מלחמת עולם בבורסה: 4 עובדים קיבלו מכתבי הרחקה חריפים - והעסק התפוצץ

הבורסה בת"א גועשת, ולא - אנחנו לא מתכוונים לשוק המניות שמתנהל כעת בנמנום די סטנדרטי. ההנהלה וועד העובדים עלו על מסלול של עימות חריף.

תקציר ההתרחשויות: הנהלת הבורסה ביקשה לקיים השבוע סדנה מקצועית של הדרכות לקראת הכנסת השימוש במערכת הנאסד"ק - מערכת שעלותה 20 מיליון דולרים. ועד העובדים, שמצוי בסכסוך עם ההנהלה ובימים אלה מקיים שיחות בכל הנוגע להסכם השכר החדש, הנחה את העובדים הרלוונטיים לאותן הדרכות שלא להגיע ולא לשתף פעולה עם הסדנה. בתגובה, הוציאה ההנהלה מכתבים טרם נקיטת צעדים. הוועד נותר בשלו, וההנהלה שיגרה מכתבי הרחקה מהבניין ל-4 עובדים. בתגובה, הודיע ועד העובדים כי כל עובדי הבורסה יישהו בכניסה לבניין עד אשר יבוטלו מכתבי ההשעיה ואותם עובדים יוחזרו לעבודה. והכל הכל - ברקע למו"מ על הסכם השכר החדש (דרישות העובדים בהמשך הכתבה).

וכך הם פני הדברים בבורסה בת"א כעת, אף אחד מהעובדים לא עובד - והם שומרים על נציגות גדולה של עובדים בלובי הבניין. הבוקר בטקס פתיחת המסחר של פויינטר, הגיעו העובדים לאירוע עם חולצות ועד והביעו מחאה (ביינארט מצידו נראה זועם מהעניין). אהה, והייתה שם גם מוזיקה בקולי קולות...    המכתב ששיגרה הבורסה לאותם 4 עובדים: "סירוב לקבל עבודה חלקית: בהוראת הוועד, נקטת בעיצומים בכף שסירבת להשתתף באופן רציף וסדיר בסדנה מקצועית עם אנשי נאסד"ק, סדנה שנקבעה ותוכננה מבעוד מועד. הנני להודיעך בזאת, כי אנו מסרבים לקבל ממך עבודה חלקית ומשובשת. הנך נדרש בזאת, החל ממועד קבלת מכתב זה, שלא לבצע כל עבודה אחרת בבורסה ולא להימצא בבניין הבורסה; כל זאת עד אשר תתחייב, להנחת דעתנו, לעבוד עבודה מלאה ותקינה ללא כל שיבושים ועיצומים. הננו להודיעך, כי לא תהיה זכאי לשכר עבודה החל ממועד קבלת מכתב זה. בברכה, יוסי ביינארט".

עו"ד בני כהן המייצג את ועד עובדי הבורסה: הנהלת הבורסה תובעת לעשות שינויים מרחיקי לכת בהסכמים הקיימים, לבטל זכויות קיימות, אינה מוכנה להתחייב להמשך קיומם של ההסכמים הקיבוציים כפי שהם, ואינה מוכנה להתחייב לרשת בטחון תעסוקתי, על פי דרישתם של העובדים. כדי לחמם את הגזרה, מתנגדת הנהלת הבורסה להשיב את העובדים שהושעו, על אף שהשעייתם על רקע הימנעות משיתוף פעולה עם נציגי נאסד"ק אינה רלוונטית עוד, מאחר שנציגי נאסד"ק סיימו את שהייתם בארץ וחזרו לארצם. כל אלה, מחדדים את המסקנה שהנהלת הבורסה מחפשת תירוצים ועילות להחרפת מערכת היחסים בתוך הבורסה, כדי להצדיק את כישלונה, את אזלת ידה, ואת אחריותה להתייבשות הבורסה". 

מה דורשים העובדים? 1. המשך שמירתם של כל ההסכמים וההסדרים הקיבוציים, לתקופה של חמש שנים 2. רשת ביטחון והבטחת תעסוקתם של העובדים כתוצאה משינוי מבנה הבעלות וכניסת נאסד"ק למיזם משותף עם הנהלת הבורסה 3. מענק, כמקובל במקרה של הפרטות ושינוי מבנה בעלות 

• האם פיטורי רונן בר ישפיעו על הבורסה?
• טוב או רע? בורסת הנאסד"ק מתכננת להיסחר 24 שעות ביממה עד 2026

*רק נזכיר: עלות השכר הממוצעת של עובד בבורסה עומדת על 50 אלף שקלים. תוספת השכר האוטומטית עומדת על 5.6% ויום העבודה מוגדר כ-7.5 שעות. במסגרת המו"מ המתקיים עם הוועד, ההנהלה לא דורשת  הפחתת שכר, אבל כן העלתה לדיון את הדרישה למתן את גובה תוספות השכר העתידיות. 

יוסי ביינארט מנכ"ל הבורסה שלח מכתב לעובדים: "מזה מספר חודשים מתקיים בבורסה מסע של דיסאינפורמציה מצד הוועד בכל הנושאים הקשורים לשינוי מבנה הבעלות, שיתוף הפעולה עם נאסד״ק וכל מהלך עסקי חיובי שמנסה הנהלת הבורסה להוביל למען חיזוק מעמדה של הבורסה. בימים האחרונים החריפה תופעה זו והגיעה לשיא בהחרמת סדנה מקצועית שנקבעה מראש עם אנשי נאסד״ק שהגיעו במיוחד לצורך כך לישראל. לדאבוני, מזה זמן, נוהג הוועד למסור פיסות אינפורמציה חלקיות מחדר המו"מ באופן שאינו תואם את רוח הדיונים וכוונות ההנהלה, וזאת במטרה להציג מצגי שווא של פגיעה בעובדים ומעמדם".

המנכ"ל ביינארט היום, לא נראה שמח במיוחד: 

• אזהרת הרווח של אנבידיה תשפיע על הבורסה - מניות השבבים צפויות להיפגע
• עדכון המדדים בבורסה - מי נכנסות לת"א 35 ומי היוצאות?
• תוכן שיווקי "הקרנות הפאסיביות מהוות 60% מהענף"