צילום: יוסי צבקר, יחצ
ראיון
"יש חברות שצמחו רק בגלל הקורונה; אתה חושב שאנחנו לא מעלים שכר?"
"המשקיעים מבינים, או צריכים להבין, שהצמיחה שלנו היא רב שנתית" כך אומרת בראיון לביזפורטל תמר רפפורט דגים סמנכ"לית הכספים (CFO) והתפעול (COO) של אמדוקס. בינתיים זה לא מתבטא במניה, אבל היא אופטימית, ומנסה לצייר קו בין חברות שצומחות לזמן קצר לחברות עם צמיחה ארוכת טווח
- 7.מתכנת 13/02/2022 23:41הגב לתגובה זוזו חברה שבה מקובל לקרוא לעובדים - resources (בין מנהלים) כלומר שולחן, כסא, מחשב ועובד זה אותו דבר...
- 6.דור 14/11/2021 19:31הגב לתגובה זומקום סביר לצבור בו שנה-שנתיים ניסיון ולעבור הלאה. מקום עבודה קשה בשכר נמוך, רוב המנהלים חסרי כול יחס אישי או הבנה ביחסי אנוש.
- 5.אלן 14/11/2021 17:07הגב לתגובה זוממשכורת לא תתעשרו, רק ממניות ואופציות, צריך לחנך את החברות.
- 4.תעברו לפינטק 14/11/2021 13:26הגב לתגובה זואמדוקס זה פועלים שחורים של חברות הטלקו בארהב בעיקר שמשם הריווחיות מגיעה ATT
- 3.מתכנת 14/11/2021 13:00הגב לתגובה זוהחברה הכי נוראית שעבדתי בה כל שנה שנתיים יש "גלי פיטורים" , מנהלים מיואשים, המון בירוקרטיה ושפת תיכנות פנימית שלהם שלא קידמה אותי לשום מקום.
- עובד הייטק 14/11/2021 14:25הגב לתגובה זוהתפרנסת בעבר מהחברה למה ללכלך. כל חברה יכולה להשתפר גם גוגל. אף אחד לא מחזיק שם עובדים בכוח
- 2.מת על הלוגו - a מינוס (ל"ת)אורן 14/11/2021 11:59הגב לתגובה זו
- 1.גורו 14/11/2021 11:31הגב לתגובה זועבדתי 12 שנה באמדוקס... ורק שעברתי לחברת הייטק אמיתית הבנתי איזה ביזבוז זמן זה היה
