מעריב בצעד נואש? מחלק 'מתנות' לעובדים, אופציות לרכישת 5% ממניות העיתון

חברת מעריב החזקות הודיעה היום (ג') כי היא תחלק לעובדיה אופציות שיאפשרו להם לרכוש עד 5% מהון מניותיה במחיר מופחת. במסגרת התוכנית יוקצו אופציות לכ- 600 עובדי מעריב, אשר לקחו חלק בתוכנית ההתייעלות של החברה ושבמסגרתה הסכימו להפחית משכרם, ללא תמורה.

את האופציות יוכלו העובדים לממש בהדרגה על פני תקופה של שלוש שנים ממועד הקצאתן, במחיר של 7 שקלים למניה. מחיר נמוך ביותר מ- 10% ממחיר השוק של מניית מעריב בבורסה כיום. אם כל האופציות שיוקצו ימומשו, אזי המניות שיתקבלו במימושן יהוו כ-5% מהון המניות של מעריב.

כלומר, במידה וכ-600 העובדים ישתפו פעולה ויממשו את האופציות, מעריב יגייס מעובדיו, כ-8.7 מליון שקל.

רוני קליינפלד, מנכ"ל מעריב, מסר "מטרת תוכנית האופציות היא לתגמל את העובדים שהסכימו להפחית משכרם ולשתף אותם בהצלחה העתידית של העיתון. ההון האנושי במעריב הוא זה שיצעיד את העיתון קדימה. שום תוכנית הבראה לא תסייע לעיתון ללא הירתמותם של העובדים ולכן חשוב היה לנו להבהיר לעובדים שאנחנו סומכים עליהם, מודים להם ורואים בהם חלק בלתי נפרד מהחברה".

מעריב החזקות דיווחה בשבוע שעבר על תוצאותיה הכספיות לשנת 2008. החברה סיכמה את השנה בהפסד כולל של כ-131.9 מיליון שקל לעומת הפסד של כ-78.4 מיליון שקל בשנת 2007.

ברבעון הרביעי של 2008 הפסידה החברה כ-56.7 מיליון שקל לעומת הפסד של כ-36.2 מיליון שקל ברבעון הרביעי בשנה הקודמת. לאור יישומה של תוכנית היערכות מקיפה בחברה, המתאימה למצב הכלכלי השורר, ואשר תושלם במהלך הרבעון הראשון של 2009, החברה מעריכה כי בשנת 2009 ייווצר צמצום משמעותי בהוצאות השכר והתפעול של החברה, שיביא לאיזון תפעולי.

בנוסף לכך, בחודש שעבר הגיעה החברה להסכמה עם בנק הפועלים בדבר הזרמת כספים לחברה מהבנק בסך כולל של כ- 50 מיליון שקל ובמקביל הזרמת כספים מהחברה האם, חברת הכשרת הישוב בישראל בע"מ, בסך של כ- 37 מיליון שקל.

החברה מסבירה, כי "הענקת האופציות למניות, משמעותן תגמול עתידי, מעודדת את העובדים לתרום לרווחי החברה ולקדם את יעדיה ותוצאותיה העסקיות והיא נועדה לשמור על מצבת העובדים בשנים הקרובות".

שווי מעריב, לפי שער הסגירה של אתמול, 196.2 מליון שקל.