נערכים ל-2011: שוק העבודה מתייצב, הבנקים וחברות הביטוח מגייסים יותר מכולם

קצב הגיוס בסקטור הפיננסי טיפס בכ-20% תוך רבעון אחד בלבד. "העלייה בביקושים מעידה על פתיחת תקנים חדשים לקראת 2011"
לירוי פרי |

שוק העבודה אמנם עדיין מדשדש, אך נראה שהחברות צופות שנה חיובית ומתחילות להגביר את קצב הגיוס. על פי נתוני חברת כוח האדם 'מנפאואר', ברבעון האחרון של 2010 נרשמה בשוק מגמת שיפור רוחבית בקצב הגיוס.

תחום הפיננסים בלט בעלייה של כ-19% לעומת הרבעון השלישי של שנה זו. יחד עם זאת, על אף עלייה של 15% ברמת השכר הכללי בתחום, עדיין לא נרשמו רמות השכר שהיו מקובלות בענף טרם המשבר הגלובלי ב-2007-2008.

במקביל מסתמן גם תהליך של המשך מגמת עלייה בביקוש לעובדים בתחום השיווק והמכירות, מגמה שאפיינה את 2010 מתחילתה. בתחום הניהול נרשמה עלייה מינורית ביחס לשאר התחומים, כזו המעידה על מדיניות עסקית זהירה של כלכלה משתקמת לאחר משבר.

מחברת מנפאואר נמסר כי "הביקושים ניכרו בכל הדרגים דרגי ביניים ובכירים. יחד עם זאת, עיקר המשרות הבכירות היו בתחומי המכירות, הסחר והשירות, ופחות בתחום השיווק הקלאסי". בנוסף, "העלייה בביקושים בדצמבר 2010 לעומת נובמבר מעידה על פתיחת תקנים חדשים לקראת 2011, מגמה המסמנת צפי להמשך צמיחה."

הגב לכתבה

השדות המסומנים ב-* הם שדות חובה