מספר המשרות הפנויות ירד ב-20%. עליה של 3% בהייטק

על פי נתונים מנוכי עונתיות לחודש יולי, חלה בישראל ירידה במספר המשרות הפנויות (כ-116,948 משרות פנויות לעומת כ-122,228 ביוני). הנתונים מראים כי שיעור המשרות הפנויות ממשיך לרדת ועומד על 3.7 (שיעור המשרות הפנויות לכל 100 מועסקים).

ניתן לומר כי מספר המשרות הפנויות במשק ירד ב-20.5% בחודשים מאי עד יולי. שיא שלילי דומה נרשם במרץ 2021, אז נרשם הזינוק הגדול ביותר בתפיסת משרות לאחר הקורונה. באפריל 2022, למשל, נרשמו 151,814 משרות פנויות.

ומה לגבי המשרות הפנויות בענפים השונים? ובכן, בהשוואה לחודשים אפריל עד יוני, נרשמה עליה של 3% במספר המשרות הפנויות של עובדי ההייטק בחודשים מאי עד יולי. מספר המשרות הפנויות בהייטק עומד כעת על 5,520 בהשוואה ל-5,471 בסקר הקודם. לעומת זאת, נרשמה ירידה משמעותית של 12% במספר המשרות הפנויות בתחום המלצרות, זאת כנראה על רקע החופש הגדול, שבנו אלפי בני נוער הגיחו לשוק ועובדים בתחום. גם בתחום נציגי המכירות הטלפוניות, משרה די מבוקשת בחודשי הקיץ, נרשמה ירידה של 12% במספר המשרות הפנויות. ירידה של כ-10% במשרות הפנויות של טבחים ופקידים.

להלן הטבלה המלאה:

סקר משרות פנויות הוא מקור המידע העיקרי על מספר המשרות הפנויות בישראל, והוא נערך באופן שוטף על ידי הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה משנת 2009. אוכלוסיית הסקר כוללת עסקים עם 5 משרות שכיר ויותר.