סניף אושר עד בארה"ב
צילום: אושר עד

גולדמן זאקס: "יש למתן העלאות שכר בארה"ב, אחרת האינפלציה תחמיר"

בארצות הברית מעלים כבר תקופה את שכר העובדים בשל האינפלציה הגבוהה, ועתה בגולדמן זאקס אומרים פחות או יותר שיש העלאות שכר ויש העלאות שכר. כאלה שנעשו ברמות של 5-6% לא יוכלו להמשך לפי בנק ההשקעות מבלי "לגרום לאינפלציה גבוהה משמעותית"

האינפלציה והשכר הן גלגל שמזין עצמו - מוצרים או שירותים מסויימים מתייקרים, בזמנים אלה בעיקר בשל בעיות בהיצע, עובדים מבקשים העלאות שכר כדי להתמודד עם המצב החדש וכדי שלא יקטן כח הקנייה שלהם. אך מה קורה כשאותם רכיבים במדד יורדים בחזרה, בעוד השכר של העובדים כבר עלה? כח הקנייה שלהם בסופו של דבר עלה - ויכול להתרגם לצריכה בהיקף גדול יותר, מה שיביא שנית לעלייה במדד: הפעם ההתייקרות יכולה להיות בשל צד הביקוש.

בארצות הברית כבר תקופה מעלים את שכר העובדים בשל המצב, ועתה בגולדמן זאקס  GOLDMAN SACHS אומרים פחות או יותר שיש העלאות שכר ויש העלאות שכר. כאלה שנעשו ברמות של 5-6% לא יוכלו להמשך לפי בנק ההשקעות מבלי "לגרום לאינפלציה גבוהה משמעותית". כך אמר ג'אן האציוס, הכלכלן הראשי בבנק  בראיון ל-CNBC בו ציין ש"העלאה של 4% היא בסדר".

קצב הצמיחה השנתי של השכר מרבעון לרבעון נמצא "הרבה מעל כ-4%" אמר האציוס, שהוא גם ראש מחקר ההשקעות העולמי של גולדמן זאקס. "קצב העליות השכר שראינו במהלך הרבעונים האחרונים כעת כנראה צריך להאט מעט" הוסיף. בסך הכל, השכר הממוצע בארה"ב זינק משמעותית בשנת 2021 - ליותר מ-31 דולר לשעה, עלייה שנתית של 4.7%, כך דיווח משרד העבודה האמריקאי בתחילת ינואר.

מוקדם יותר החודש אמר מנכ"ל גולדמן זאקס, דוד סולומון כי "יש אינפלציית שכר ריאלית בכל מקום". עלויות התגמול בגולדמן זינקו ב-33% ל-17.7 מיליארד דולר לשנת 2021, עלייה עצומה של 4.4 מיליארד דולר שנבעה בעיקר מהעלאות שכר עבור ביצועים טובים, אמרו בכירים.

בינתיים האינפלציה מתגברת כאשר מדד המחירים לצרכן בארה"ב זינק ב-7% בדצמבר, השיעור המהיר ביותר מאז יוני 1982. המחירים הגובים נוגסים בהעלאות השכר של העובדים למרות עליות השכר שלהם. למעשה, העובד הממוצע קיבל קיצוץ של 2.4% בשכר בשנה שעברה, על פי נתונים מנוכי עונתיות שפרסם משרד העבודה.

ששת הבנקים הגדולים של ארצות הברית, בנק אוף אמריקה  BANK OF AMERICA CORPORATION (P , ג'יי פי מורגן צ'ייס JP MORGAN סיטי גרופ  CITIGROUP , וולס פרגו  WELLS FARGO & CO , MORGAN STANLEY וגולדמן זאקס - העלו חלק מהשכר ב-2021 ובעקבות כך העלו את תחזיות ההוצאות לשנה הקרובה, לפי דיווח של רויטרס.

תגובות לכתבה(5):

הגב לכתבה

השדות המסומנים ב-* הם שדות חובה
  • 4.
    רק מזומן 28/01/2022 00:39
    הגב לתגובה זו
    קיצוץ רוחבי גם לפרזיטים מנפחי הבועות שתורמים למין האנושי רק נפיחות ואגו.
  • 3.
    צבי נוי 27/01/2022 23:56
    הגב לתגובה זו
    שכר הוא תשומה. מחיר של עבודה. אינפלציה היא גידול בכמות הכסף שמתבטא בעליות מחירים. השכר הוא רק עוד מחיר שעולה כשיש אינפלציה. הוא לא גורם לאינפלציה.
  • תשקורת 28/01/2022 17:03
    הגב לתגובה זו
    אתה מצפה מהתקשורת הממוסדת לרשופ משהו אמיתי? התקשורת היא שלוחה של השלטון לנסות לשלוט במשק ובאנשים. אבל כמובן שמי שמטומטם מספיק שדביל להקשיב לשטויות שלהם ישלם.
  • 2.
    יובל 27/01/2022 21:56
    הגב לתגובה זו
    לא הבין שברגע שכמות אדירה של עובדים מרויחה סכומים הזויים(ראה אודי.כגן בארץ נהדרת) זה ימשוך את שאר העסקים להעלות משמעותית את השכר לעובדים. ובהמשך לייקר את מחירי מוצרי כל החברות כדיי לממן עליות שכר אלה. זה גלגל שקשה לעצור אותו. ומי שיילך עוד טיפה יבין שהכסף הזול שזרם לשוק ההון מהפדרל תיגבר את תיאבון ההיטק לגיוס מטורף של עובדים כדיי להצדיק את גיוסי החוב וההנפקות ההזויות של השנים האחרונות
  • 1.
    חה חה חה חה (ל"ת)
    דני דין 27/01/2022 21:54
    הגב לתגובה זו