חשבים ה.פ.ס מידע עסקי בעמ
- פריסת שכר - תיקון תקנותרו"ח אורנה צח (גלרט), חיים חיטמן ורו"ח (משפטן) ישי כהן
המוסד לביטוח לאומי פרסם את החוזר המתוקן כאשר החודש שממנו תתחיל הפריסה על פי התקנות החדשות יהיה ממשכורת חודש יוני - התנאים לביטול הסכם שומה שנחתם עם פקיד השומהעו"ד ורו"ח רמי אריה
נישום חותם על הסכם שומה עם פקיד השומה. האם רשאי הנישום לבטל את הסכם השומה, ואם כן מהן העילות לביטול הסכם השומה? - ניתן לחייב בעלי מניות בחברת אם בחובות המס של חברת הבתעו"ד קובי כהן
באופן כללי, בעלי המניות בחברת האם אינם חייבים בחובות המס של חברת הבת, אף על פי כן יש חריגים לכללים אלו כמפורט להלן. - מעמדו של תושב ארעימעסיק מעוניין לקבל לעבודה תושב ארעי. האם ניתן להעסיקו בישראל ללא מגבלות או שעל המעסיק לקבל היתר כמו בהעסקת עובד זר? תשובה מאת גב' סבין חדד, מנהלת אגף דוברות והסברה, רשות האוכלוסין וההגירה
- שומה לפי מיטב השפיטה לעסק של ממכר ירקות ופירות בשוקעו"ד רו"ח (כלכלן) ארז בוקאי
ע"מ 3689/12 וליד אבו נאב נ' פקיד שומה ירושלים - אירועי גיבוש לעובדים אינם בבחינת "טובת הנאה" בידי העובדיםעו"ד רו"ח (כלכלן) ארז בוקאי
ב"ל 30052/12 דה נשון טרפיק בע"מ נ' המוסד לביטוח לאומי - דמי אבטלה - הבעלות הפורמלית או הבעלות המהותית לעניין הגדרת בעל שליטהרו"ח אורנה צח (גלרט), חיים חיטמן ורו"ח (משפטן) ישי כהן
בית הדין האזורי לעבודה דחה את תביעתו של פליקס יער וקבע שיש לראותו כבעל שליטה בחברת מעטים למרות הרישום של בנו כבעל מניות. - עוסק מורשה הרוכש מערכת פוטו-וולטאית להפקת חשמל לא יחויב בפתיחת תיק נוסף במע"מעו"ד קרין שלו-אברהם
הנהלת רשות המסים פירטה במסגרת הנחיותיה את דעתה באשר להיבטי החבות במע"מ הנובעים מהתקנת מתקנים פוטו-וולטאיים להפקת חשמל ומכירתו לחברת החשמל. - עובד שנקבע לגביו שנטש את מקום העבודה לא חויב בפיצוי בגין אי מתן הודעה מוקדמת משום שהמעסיקה לא פנתה אליו בדרישה לשוב לעבודתו ולא התריעה בפניו כי עליו לתת הודעה מוקדמת של חודש מראשתקציר סע 21311-10-11 אלכס ספיבק נגד מידף שירותי קייטרינג ואירוח בע"מ בבית הדין האזורי לעבודה בתל אביב, ניתן ב- 25.12.2013 תקציר פסק בדין צאת עו"ד עמוס הלפרין
- יום חופשה באסרו חגאסרו חג הוא יום החול שלאחר שלושת הרגלים – שבועות, סוכות ופסח. עובד אשר ילדיו נמצאים באסרו חג שבועות בחופש מעוניין לקחת יום חופש. האם המעסיק חייב להסכים לבקשתו? תשובה מאת מומחי "כל עובד"